【福岡県糟屋郡新宮町／九州オフィス】”会社の顔”として採用チームの一員を募集◎新たなご経験を積んでみませんか？
- 薬剤師
- 正社員
- 企業
| 勤務地 | 福岡県 糟屋郡新宮町 JR鹿児島線「新宮中央駅」 |
|---|---|
| 給与 | 月給300,000円～ ※薬剤師手当含む 年収：450万～600万 ※ご経験考慮 |
| 勤務時間 | ＜出社時間＞ 9：00～18：00 ※変形労働時間制を導入しており、 業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを 臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
全国に「なの花薬局」を展開する調剤薬局チェーン親会社での採用です。本社業務をご担当いただきます。年末年始休暇や夏季休暇だけでなく、医療貢献特別休暇やスポーツ文化活動特別休暇など自社独自の休暇がございます。
POINT2
【薬剤師以外のキャリアも積みたい方におススメ】
薬剤師としての経歴は、継続しつつ、一方で別の経験も積んでみたいという方には、一押しの求人です！
POINT3
【採用にまつわる知識と経験を積める】
今後企業にとって、採用は生命線となります。
このような業務を経験することで、採用市場の動向や他社の動向等も学べます。
キャリアコンサルタントコメント
「ちかくにいる。ちからになる」をスローガンに掲げ、地域に寄り添う取り組みを実施されております。
従業員の働きやすさも重視されており、週休2日の導入や、保存有給休暇制度、通勤区分制度の導入。在宅医療については25年という長い実績があり、「在宅業務マニュアル」「注射薬パーフェクト手技DVD BOOK」なども自社出版されております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新人研修(集合・OJT)／フォローアップ研修(1～4年目薬剤師)／新人教育共通プログラム(慢性腎臓病・糖尿病)／管理薬剤師研修(関連法規・リスクマネジメント)／薬局長研修(マネジメント研修・メンタルヘルス)／ブロック長研修(実践的マネジメント強化研修)／接遇研修／病院研修／PP制度(外部資格取得支援 ※現CPサポート制度)／なの花フォーラム(社内学会)／なの花アカデミー(臨床研究)等
キャリアアップイメージ
主に西日本（近畿・中四国・九州）の管轄においてリクルーティング部採用チームの一員としてご勤務いただきます。
将来的には、本部社員として人事採用（大学訪問・新卒採用イベント運営やインターンシップ対応）のみならず、新規事業計画や経営戦略など、多岐に渡り活躍の場がございます。
勤務地
| 勤務地 | 福岡県 糟屋郡新宮町 |
|---|---|
| 路線・交通手段・駅 | JR鹿児島線「新宮中央駅」 マイカー通勤可 |
| 通勤交通費 | 通勤手当あり |
基本情報
| 雇用形態 | 正社員 試用期間あり：3カ月（雇用条件変更なし） |
|---|---|
| 業種 | 企業 |
| 業務内容 | 西日本（近畿・中国四国・九州）エリアにて、10名在籍する採用チームにて採用業務を行っていただきます。 【採用業務】 主に薬剤師や医療事務、店舗スタッフ等の採用業務をお願いします。具体的には、採用計画考案、要件定義、大学周り、選考フロー考案、ベンダー管理、学生対応、店舗紹介、面接調整、合否連絡、インターンシップ運営など ※対応領域 新卒採用のみならず、中途採用の薬剤師、調剤事務など職種も幅広く予定しております。 【チーム状況詳細】 西日本10名所属のうち薬剤師3名 ※全社で20名 |
| 資格 | 薬剤師免許をお持ちの方／調剤薬局での就業経験3年以上／普通自動車運転免許※ペーパードライバー不可 歓迎：採用業務経験のある方／面接官のご経験がある方／インターンシップなど企画立案のご経験がある方 |
| 給与 | 月給制 月給300,000円～ ※薬剤師手当含む 年収：450万～600万 ※ご経験考慮 通勤手当、残業手当、住宅手当、地域手当、役職手当、その他手当、薬剤師手当 詳細：薬剤師手当:一律50,000円／認定薬剤師手当／認定指導薬剤師手当／薬局長手当／ブロック長手当／地域手当／時間外勤務手当／ 通勤手当（当社規程による）／広域勤務手当＜全国対象：100,000円＞ 賞与：賞与年2回支給(6月・12月)2023年度実績：平均3～4か月分 有り（年1回:4月） 退職金有り 退職金 勤続3年以上 |
| 勤務時間 | ＜出社時間＞ 9：00～18：00 ※変形労働時間制を導入しており、 業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを 臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
| 休日 | 週休2日制（勤務店舗により異なる）／祝日（応需先医療機関に準ずる） |
| 休暇 | 夏季休暇、年末年始休暇、出産・育児休暇、介護休暇、その他休暇、有給休暇
年末年始休暇5日間／夏季特別休暇3日間／保存有給休暇（傷病または介護に利用・最大30日）／慶弔休暇／通院休暇（妊娠中の女性または出産後1年を経過しない女性）／医療貢献特別休暇／スポーツ文化活動特別休暇／永年勤続特別休暇／産前・産後休業／育児休業／介護休業初年度10日付与 |
| 福利厚生 | 社員持株会制度、資格取得（自己啓発）奨励金制度、慶事見舞金制度、永年勤続制度、その他 |
| 福利厚生詳細 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、薬剤師賠償責任保険 薬剤師賠償責任保険(会社負担)／従業員持株会／育児短時間勤務制度／研修保養施設／永年勤続表彰／慶弔見舞金／選択型福利厚生サービス／社内サークル制度／団体総合生活保険制度／インフルエンザ予防接種補助／薬剤師向け：e-ラーニングのアカウントを無料付与／住宅サポート制度（別途詳細記載あり）／奨学金サポート制度（別途詳細記載あり）新卒研修プログラム、中途採用の新人研修、e-ラーニング、店舗内OJT研修、その他研修制度 |
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