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【東京都目黒区／東急各線「自由が丘」駅】 完全週休二日制｜駅から徒歩5分！｜わきあいあいとした雰囲気の職場での調剤事務募集
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
東京都 目黒区 東急各線「自由が丘駅」より徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 235,001円 〜 ※能力・経験により考慮 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月水木金 9:30～17:30 火 9:30～18:30 第3土曜 9:30～17:00 第3土以外の土・日・祝 不定期開局 9:30～12:30や15:00～18:00等、場合による (定休日…なし) ※土日祝も不定期で営業しています※ ＜勤務時間＞ 週40時間勤務によるシフト制 土日勤務できる方、歓迎 ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【福利厚生でリゾート施設も利用可能！】
白浜の保養所やハワイ・ワイキキのコンドミニアム、会員制リゾート施設など、プライベートも楽しめる福利厚生が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上！希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新人社員研修/フォローアップ研修/キャリアアップ研修/定期全体研修会/各種勉強会の実施
【東京都目黒区／東急電鉄「駒澤大学」駅】＼充実の福利厚生！幅広いキャリアでやりがいある仕事を／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
東京都 目黒区 東急電鉄「駒澤大学駅」より徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 月収：225,000円～ 地域手当含む 年収：310万～ ※ご経験考慮 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月〜金9:00〜17:30 土9:00〜17:00 日・祝定休日 ＜勤務時間＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制(1ヶ月平均週40時間) ＜休憩時間＞法定通り ※月平均残業時間10～15時間 |
この求人のポイント
POINT1
【育児支援の手厚さ】育児休業は最長で「子が3歳に達する月の末日」まで取得可能。短時間勤務制度は「小学校3年生まで」利用できるなど、長期間にわたって育児と仕事の両立をサポートします。また、育児助成金や小学校入学祝金など経済的な支援も充実しております。
POINT2
【住まいの支援が手厚く、全国転勤にも安心】借上社宅や住宅補助制度で家賃や引っ越し費用を幅広く支援しております。地域限定勤務の社員にも適用できる住宅補助制度があり、賃貸・戸建てのどちらでも利用可能です。
POINT3
【休暇制度が充実し、働きやすさを後押し】入社日から有給付与、特別休暇も多数あり、有給連続取得や失効分の積立も可能で、長期休暇や急な用事にも柔軟に対応します。
キャリアコンサルタントコメント
「よい医療は、よい経営から」をスローガンに掲げ、医療機関を支援する取り組みを実施されております。また、従業員の働きやすさも重視されており、「健康経営優良法人」や「プラチナくるみんプラス（最高ランク）」などの認定を受けておられ、健康・子育て・働きやすさすべてにこだわった制度で、社員一人ひとりの未来を全力で応援されております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
■主にOJT（実務研修）を中心に実施。
加えて、エリアごとの集合研修を数か月に1度あります
【東京都目黒区／京王井の頭線「神泉駅」】＼充実の福利厚生！幅広いキャリアでやりがいある仕事を／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
東京都 目黒区 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 月収：225,000円～ 地域手当含む 年収：310万～ ※ご経験考慮 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞月・火 9:30〜18:30、水 9:30〜18:00、木・金 9:30〜18:30、土 9:30〜17:00 定休日 日祝日 ＜勤務時間＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制(1ヶ月平均週40時間) ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを 臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り ※月平均残業時間10～15時間 |
この求人のポイント
POINT1
【育児支援の手厚さ】育児休業は最長で「子が3歳に達する月の末日」まで取得可能。短時間勤務制度は「小学校3年生まで」利用できるなど、長期間にわたって育児と仕事の両立をサポートします。また、育児助成金や小学校入学祝金など経済的な支援も充実しております。
POINT2
【住まいの支援が手厚く、全国転勤にも安心】借上社宅や住宅補助制度で家賃や引っ越し費用を幅広く支援しております。地域限定勤務の社員にも適用できる住宅補助制度があり、賃貸・戸建てのどちらでも利用可能です。
POINT3
【休暇制度が充実し、働きやすさを後押し】入社日から有給付与、特別休暇も多数あり、有給連続取得や失効分の積立も可能で、長期休暇や急な用事にも柔軟に対応します。
キャリアコンサルタントコメント
「よい医療は、よい経営から」をスローガンに掲げ、医療機関を支援する取り組みを実施されております。また、従業員の働きやすさも重視されており、「健康経営優良法人」や「プラチナくるみんプラス（最高ランク）」などの認定を受けておられ、健康・子育て・働きやすさすべてにこだわった制度で、社員一人ひとりの未来を全力で応援されております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
■主にOJT（実務研修）を中心に実施。
加えて、エリアごとの集合研修を数か月に1度あります
