【北九州市小倉北区／ＪＲ日豊本線「城野駅」】駅チカ徒歩4分♪≪18時まで営業店舗≫ 人気の総合病院門前の求人です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市小倉北区 ＪＲ日豊本線「城野駅」徒歩4分 |
|---|---|
| 給与 | 480万円～648万円 ※北九州手当 月4万円込み |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金／9:00～18:00 土／9:00～13:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
明治35年創業、120年以上の歴史を誇る、福岡本社の優良企業です。総合病院門前、クリニックモール、個人医院門前、OTC併設店舗、地域連携薬局、専門医療機関連携薬局（がん）、など、薬剤師として経験できるキャリアの幅も多くあります。
POINT2
【チャレンジ精神をお持ちの方、同社でユニークアイデアをお待ちしております♪】大人気のキャラクター、薬剤戦師オーガオーガマン！薬剤師Youtuberなど、多彩なキャリアが同社にあります。あなたの個性を発揮してください♪
POINT3
九州では珍しい週休2日制♪年間休日数115日！(年度変動あり) 長期有給消化制度があり、仕事とプライベートを両立して勤務が可能です。
キャリアコンサルタントコメント
全従業員【残業ゼロ(繁忙期除く】を目標にしています！「従業員満足がお客様満足につながる」という理念のもと、平均勤続年数7.8年（2022年情報）と長くご勤務される方が多くいらっしゃいます。また、各種教育研修制度も充実しており、未経験の方も、専門知識を深めたい方向けも研修制度もございます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
◆ブラザー・シスター制度
新人薬剤師の配属店舗とは異なる店舗の若手先輩薬剤師が定期的な面談を実施する制度です。キャリアの近い先輩薬剤師に悩みを気軽に相談することができ、働きやすい環境です。
◆e‐ラーニング有り（会社負担）認定薬剤師資格の取得も可能です。
キャリアアップイメージ
◆キャリアアップ研修
新入社員研修、フォローアップ研修、薬剤師専門研修（1～5年目）、店長研修、接遇研修、ハラスメント研修、ランチェスター経営戦略研修、社長塾
◆薬剤師専門研修の詳細（現場薬剤師が企画立案する研修制度）
薬剤知識研修、薬学セミナー研修、保険制度の基礎知識研修、「一般名+薬剤名」の必須試験、体内動態/添付文書の読み方、シーズン疾患/科学疾患、地域医療における薬局、専門研修（漢方、OTC、在宅、がんなど）など
◆正社員の方は大賀薬局本部のプロジェクトチームにも所属できます。
※詳細は、下部 企業備考欄をご参照ください
【神戸市長田区／地下鉄「長田駅」、高速神戸「高速長田駅」】＼日曜日勤務可能な方、Wワーク歓迎♪／駅チカ♪徒歩5分、2路線利用可能◎時給2,000円～
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 高速神戸「高速長田駅」、地下鉄「長田駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 月～水金 9：00～19：00 / 木 9：00～17：00 土曜 9：00～17：00 日曜 9：00～17：00 備考欄 日曜：12：00～13：30閉局 （2024/4開局時間変更） ＜シフト例＞ 月～金 9：00～19：00（休憩1時間） 土 9：00～13：00（休憩なし） もしくは 9：00～19：00（休憩2時間） 日 9：00～12：00（休憩なし） ★日曜日のみ9:00～17:00勤務可能な方。Wワークも歓迎 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
＼日曜日勤務可能な方、Wワーク歓迎♪／日曜日のみ９～１７時勤務可能な方を募集中です！
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県西宮市／阪神本線「武庫川駅」】駅チカ♪徒歩5分≪18時まで！≫大学病院門前◎年間休日数120日以上
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 西宮市 阪神本線「武庫川駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 月～金 8：30～17：30 土曜 第3土 8：30～17：30 （2024/4開局時間変更） ＜シフト例＞ 8:30-17:30/9:00-18:00 ※週40時間のシフト制勤務 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
≪大学病院門前、18時まで！≫有給休暇は入社【日】に付与。リフレッシュ休暇は入社日から3ヶ月後に5日間付与、とプライベートも充実できる環境です♪
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【神戸市須磨区／神戸市営地下鉄「名谷駅」】≪18時まで！≫人気の総合病院門前◎年間休日数120日以上、福利厚生も充実
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市須磨区 神戸市営地下鉄「名谷駅」より徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 月～金 9:00-18:00 土 9:00-12:00 ※週40時間のシフト制勤務 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
≪総合病院門前、18時まで！≫有給休暇は入社【日】に付与。リフレッシュ休暇は入社日から3ヶ月後に5日間付与、とプライベートも充実できる環境です♪
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県相生市】≪土日祝休み 18時まで！≫敷地内薬局、福利厚生も充実の調剤事務です
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 相生市 JR「相生」駅から徒歩20分 |
|---|---|
| 給与 | |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00-18:00 定休日 土・日・祝日 ＜シフト時間＞ 月～金 9:00-18:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
≪土日祝休み、シフト18時まで！≫総合病院の敷地内薬局です。正社員になっても18時までの店舗です。仕事もプライベートも充実できる環境で働きませんか♪
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県相生市】店舗手当で＋年54万円♪≪土日祝休み 18時まで！≫敷地内薬局、福利厚生も充実の調剤事務です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 相生市 JR「相生」駅から徒歩20分 |
|---|---|
| 給与 | 464万～540万円※最大値は調剤10年経験、店舗手当含 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00-18:00 定休日 土・日・祝日 ＜シフト時間＞ 月～金 9:00-18:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
≪店舗手当 年間＋54万有り≫土日祝休み、18時まで！総合病院の敷地内薬局です。有給休暇は入社【日】に付与。リフレッシュ休暇：入社日から3ヶ月後に5日間付与、とプライベートも充実できる環境です♪
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県姫路市／山陽電気鉄網干線「夢前川」駅】＼最寄り駅から徒歩1分の好立地／自動水剤分注機有り◎耳鼻科・小児科の薬局です
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 山陽電鉄網干線「夢前川」駅より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火木金 9:00-19:00 水 9:00-17:00 土 9:00-15:00 定休日 日・祝日 ＜シフト例＞ 9:00～20:00、9:30～20:00、10:00～20:00 9:00～19:30、9:00～15:00、9:00～14:00 上記シフトの中から別途相談の上決定致します ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
自動水剤分注機有り有り◎耳鼻科、小児科の扱いがありますが、機器設備が充実していますので、苦手な方も無理なく勤務できます♪
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県姫路市／山陽電気鉄網干線「夢前川」駅】＼最寄り駅から徒歩1分の好立地／店舗手当＋月2万円♪年間休日数120日以上、福利厚生も充実
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 姫路市 山陽電鉄網干線「夢前川」駅より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 434万～510万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火木金 9:00-19:00 水 9:00-17:00 土 9:00-15:00 定休日 日・祝日 ＜シフト例＞ 9:00～20:00、9:30～20:00、10:00～20:00 9:00～19:30、9:00～15:00、9:00～14:00 週40時間シフト制勤務 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
有給休暇は入社【日】より、付与。リフレッシュ休暇は入社日から3ヶ月後に5日間付与。年間休日は120日を越え、プライベートも充実できる職場環境です。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【大阪府東大阪市／近鉄「八戸ノ里駅」】~19時まで勤務！ワークライフバランス◎往診同行ありの薬局求人
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 近鉄奈良線「八戸ノ里駅」徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9：00～18：00 土曜 9：00～13：00 週40時間シフト制 ＜シフト＞ 早番9：00～18：00 中番9：30～18：30 遅番10：00～19：00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【大阪府東大阪市／近鉄「若江岩田駅」】駅スグ！外科・整形外科病院の門前調剤薬局です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 近鉄「若江岩田駅」から徒歩2分 |
|---|---|
| 給与 | 416万～492万円※最大値は調剤10年経験、店舗手当含 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月水金 9：00～20：00 火木 9：00～17：30 土曜 9：00～17：00 週40時間シフト制 ＜シフト＞ 早出：8：45～18 遅番：10～20：30 ※12:00～22:00、9：00～17:30などもあり ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【大阪市天王寺区／JR環状線「桃谷駅」】駅徒歩３分！～19時まで◎総合科目取り扱いありの調剤薬局です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市天王寺区 JR環状線「桃谷」から徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火木金 9：00～19：00 水 9：00～18：00 土曜 9：00～12：30 週40時間シフト制 ＜シフト＞ 早番8：45～、中番9：30～、遅番10：00～ 月火木金～20：00、水～18：30 土8：45～13：45 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【大阪府三島郡島本町／阪急京都線「水無瀬駅」徒歩5分】＼年間休日120日以上／阪急・JR両アクセス可能◎
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 三島郡島本町 阪急京都線「水無瀬」徒歩約5分、JR京都線「島本」徒歩約8分 |
|---|---|
| 給与 | |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火木金 9:00-18:45 土 9:00-14:00 定休日 日・祝日 ※週40時間のシフト制勤務 ※9:00-19:30の間で相談の上、シフト作成致します ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県明石市／山陽本線「林崎松江海岸駅」】2020年7月に開局の綺麗な薬局♪医療ビル1階の調剤薬局です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 明石市 山陽本線「林崎松江海岸駅」より徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 420万円～550万円 ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火水金／9：00～19：00 木／16：00～19：00 土／9：00～16：00 ※上記開局時間を基にしたシフト制 ※週40時間程度のシフト勤務 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
兵庫県道718号明石高砂線もしくは国道175号線の、広い道路をメインに通勤が可能です。店舗前の細めの道路は500メートルから800メートルほど♪店舗の横は大型駐車場で見通しも良く、運転が苦手な方も安心して通勤ができます。
POINT2
2020年7月に開局！最新設備導入で働きやすい環境です。綺麗な医療ビルで働きませんか♪
POINT3
科目は耳鼻科が多くなります。比較的軽い処方が多く、ご経験に自信の無い方でも無理なく勤務可能です。最寄駅からも徒歩圏内です。
キャリアコンサルタントコメント
大手調剤薬局チェーンのグループ法人として、兵庫県（神戸市垂水区・灘区・中央区、西宮市、明石市）で6店舗展開されている地域密着型の薬局です。大手調剤薬局の福利厚生も利用でき、長くご勤務できるような働きやすい環境が整っております。
【兵庫県神戸市／阪神本線「青木」駅】管理薬剤師募集！駅徒歩5分の好立地求人♪年間休日数120日以上、福利厚生も充実◎
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市東灘区 阪神本線「青木」駅徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火水金 9:00-19:00 土 9:00-13:00 定休日 日・祝日 ＜シフト時間＞ 月火水金 9:00-19:00 土 9:00-13:00 週40時間シフト制 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
高齢の患者様が多く、患者様との距離が近い薬局です。
医療事務スタッフが、調剤補助もしっかり対応。散薬監査システム、ピッキング監査システムなども導入しているので、安心して業務に取り組める環境です。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県神戸市／JR山陽本線「須磨海浜公園」駅】 18時まで店舗！年間休日120日以上でプライベートも充実！
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市須磨区 JR山陽本線「須磨海浜公園」駅徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00-18:00 土 9:00-13:00 定休日 日・祝日 ＜シフト時間＞ 9:00-18:00 週40時間シフト制 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県明石市／山陽電気鉄道本線「西新町」駅】＼最寄り駅から徒歩2分の好立地／年間休日数120日以上、福利厚生も充実
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 明石市 山陽電気鉄道本線「西新町」駅より徒歩2分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00-19:30 土 9:00-13:00 定休日 日・祝日 週40時間シフト制 ＜シフト時間＞ 月～金 8:45-19:30 土 8:45-13:30 週40時間シフト制 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
医療事務スタッフが、調剤補助もしっかり対応。在宅の居宅対応については、調剤介護連携部が配達を受け持っています。チームで連携することで薬剤師は患者様対応に集中しやすい環境です。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県明石市／JR東海道・山陽本線「土山」駅】＼年間休日120日以上／仕事もプライベートも両立させたい方必見！
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 明石市 JR東海道・山陽本線「土山」駅徒歩16分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火水金 9:00-19:00 木 9:00-17:00 土 9:00-15:00 定休日 日・祝日 週40時間シフト制 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
医療事務スタッフが、薬の取り揃え、一包化、錠剤の分割、医薬品の発注、不動在庫の確認・移動処理も対応可。患者様対応に集中しやすい環境です。薬局の向かいにはスーパーやホームセンターがあるので、終業後のお買い物などにも便利！
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談も実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【神戸市西区／JR「明石駅」地下鉄「伊川谷駅」】在宅患者さん専任の薬剤師求人
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市西区 R「明石駅」、神戸市営地下鉄「伊川谷駅」よりバス |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 月～土曜9:00-18:00 定休日 日・祝日 週40時間シフト制 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
【在宅訪問 専任チーム店舗】各店舗が担当している在宅患者さんの服薬指導や薬歴管理をしていただきます。ひとりひとりの患者さんにより近い距離での服薬指導をしていただきますので、やりがいの多い感じることができるお仕事です。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談を実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【大阪府堺市／JR線「和泉砂川駅」】マイカー通勤可♪総合病院の敷地内薬局
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 泉南市 JR「和泉砂川駅」徒歩15分、南海「樽井駅」徒歩20分 |
|---|---|
| 給与 | |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月水金 9:00～19:30 火木 9:00～18:00 土 9:00～13:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
医療人としても企業人としても成長できるのは、『総合ヘルスケア企業』として幅広い事業を展開する同社ならでは。社内公募制度や上長との年2回のキャリア面談も実施。
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
【兵庫県加古川市／ＪＲ神戸線「加古川駅」】≪土日祝休み！～18時まで≫急性期病院門前です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 加古川市 JR山陽本線「加古川駅」から徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 410万～486万円※最大値は調剤10年経験者想定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00-18:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞ |
この求人のポイント
POINT1
充実した研修制度で多彩なキャリアの実現をサポート。管理職就任後も定期的に実施される管理職研修、同社に籍を置いたまま提携大学病院で勤務できる病院研修、専門薬剤師や特定領域認定薬剤師など専門性の高い資格取得についての支援制度もあり。
POINT2
【土日祝休み、18時まで！】加古川市民病院の処方がメインになります。シフトが18時までなので、プライベートと仕事を両立しやすい環境です。全自動錠剤包装機２台入っており、機器設備も充実しています！
POINT3
長く働ける環境づくりに取り組む同社。完全週休2日制で年間休日は123日、月間平均残業時間の平均は9.23時間。他にも充実した福利厚生を整え、離職率9.29%と高い定着率を実現しています。
キャリアコンサルタントコメント
地域に密着した薬局として存在し、保険調剤事業を進めています。「医療を支えるのは人である」という根底にある思いから、患者様のお席に自ら出向き、服薬説明をするサービスをいち早く取り入れました。事務スタッフを“メディカルコンシェルジュ”として教育し、患者様にやさしい薬局を目指しています。人との繋がりを大切に、1店舗ずつ地域に根ざした店舗づくりに取り組んでいます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
本社研修センター/在宅専門薬剤師養成講座/大学と提携したレジデント研修/管理職研修/資格取得支援制度（専門薬剤師、特定領域認定薬剤師）
キャリアアップイメージ
◆年収例 調剤歴10年4,820,000円i以上（店舗手当除く）
平均昇給年数：店長4.3年/ブロック長5.2年
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