1418件
【佐賀県佐賀市／JR長崎本線「佐賀駅」】パート調剤事務＼週3日からOK！佐賀駅すぐそば♪／
- 調剤事務・医療事務
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
佐賀県 佐賀市 JR長崎本線「佐賀駅」徒歩1分・「鍋島駅」 |
|---|---|
| 給与 | 時給 1,020円～ ※これまでのご経験による |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00～21:00 土曜日 9:00～15:00 日祝 定休日 ＜募集時間帯＞ 時間 9:00～15:00(16:00) または 18:00～21:00 日数 週3日以上 ＜補足＞ 21時までの開局時間となっておりますが 近隣医療機関の状況次第では22時半ごろになることもございます。 ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
調剤事務未経験の方も歓迎♪明るく、協調性のある方、調剤事務をチャレンジしてみませんか？
POINT2
全店舗PDAという機器を用いて医薬品の取り揃え（調剤補助）保険請求などを行っていただきますので、ご経験の無い方でも安心して勤務ができる環境です♪
POINT3
正社員登用の可能性もあり！まずはパートから始めたい方もご相談に応じます！
キャリアコンサルタントコメント
佐賀を中心に九州で59店舗展開している同社。地元中堅企業という利点を生かし、地元に密着しながらも多彩なキャリアや取り組みに関われることが魅力です。全店舗PDA導入など調剤・監査支援システムの導入にも積極的で、薬剤師が対人業務に注力できる環境づくりを推進されています。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
現場OJTにてご指導させていただきます！
【岡山県倉敷市／ＪＲ瀬戸大橋線「児島駅」駅】土日祝休み!!年間手当で年収＋54万円♪ 管理薬剤師求人！年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
岡山県 ＪＲ瀬戸大橋線「児島駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 月給 377,600円（経験3年目安）※中途はご経験により決定 年収：534万円～650万円 ※薬剤師・管理・地域手当含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ (月～金)8:30~17:30 定休日 土日祝 ＜勤務時間＞ ◆シフト例 8:30～17:30 実働平均週40時間（シフト制、変形労働時間制あり） ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【兵庫県加古川市／山陽電鉄「別府駅」】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！マイカー通勤可♪総合病院門前薬局です♪
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 加古川市 山陽電鉄「別府駅」徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 208,500円（新卒） ※中途はご経験により決定 年収：420万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ （月～金）9:00～19:30 （土）9:00～13:00 ＜勤務時間＞シフト例 ①8:45～18:45 ②9:00～19:00 ③9:30～20:00 実働平均週40時間（シフト制、変形労働時間制あり） ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【神戸市須磨区／JR神戸線「須磨海浜公園駅」】開局時間18時♪駅から徒歩4分でアクセス抜群♪総合病院の門前薬局です!
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市須磨区 神戸市須磨区／JR神戸線「須磨海浜公園駅」 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～土／9:00～18:00 ＜勤務時間＞9:00～18:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【神戸市西区／神戸市営地下鉄「学園都市駅」】≪駅チカ徒歩1分♪≫ビル内にコンビニ有♪プライム市場上場企業のグループ会社です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市西区 神戸市営地下鉄「学園都市駅」徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 208,500円（新卒） ※中途はご経験により決定 年収：420万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金／8:45～19:15 土／8:45～17:15 日／８:45～12:15 ＜勤務時間＞シフト例 ①8:30～19:00 ②8:45～17:45 ③10:30～19:30 実働平均週40時間（シフト制、変形労働時間制あり） ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【岡山県倉敷市／ＪＲ瀬戸大橋線「児島駅」駅】土日祝休み♪年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
岡山県 ＪＲ瀬戸大橋線「児島駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 308,500円（新卒） ※中途はご経験により決定（地域手当含む） 年収：500万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ (月～金)8:30~17:30 定休日 土日祝 ＜勤務時間＞シフト例 8:30～17:30 実働平均週40時間（シフト制、変形労働時間制あり ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
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教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【兵庫県赤穂市／JR線「赤穂」駅】マイカー通勤可♪年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 赤穂市 JR赤穂線「播州赤穂駅」から車7分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2100円～2500円 ※時給応相談 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ （月・水・木・金）8:30～18:30 （火・土）8:30～12:30 定休日 日祝 ＜勤務時間＞ 開局時間の中からご希望に応じてご相談ください ※扶養内勤務での募集です ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
正社員雇用の可能性有り
【高知県高知市／土佐電気鉄道「上町二丁目」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
高知県 土佐電気鉄道伊野線「上町二丁目駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円 ※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ （月火木金）9:00～18:00、（水）9:00～18:30、（土）9:00～15：00 ＜勤務時間＞ 開局時間の中からご希望に応じてご相談ください ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
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教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【神戸市北区／神戸電鉄「箕谷」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
兵庫県 神戸市北区 神戸電鉄有馬線「箕谷駅」徒歩20分、バス10分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 208,500円（新卒） ※中途はご経験により決定 年収：420万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞（月・火・水・金）9:00～19:00 （木・土）9:00～13:00 ＜勤務時間＞シフト例 ①8:45～19:00 ②9:00～19:15 実働平均週40時間（シフト制、変形労働時間制あり） ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府阪南市／南海本線「尾崎」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！総合病院門前の求人です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 南海本線「尾崎駅」徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 208,500円（新卒） ※中途はご経験により決定 年収：420万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00～18:00、土 9:00～13:00 ＜勤務時間＞ 月～金 9:00～18:00 土 9:00～13:00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府和泉市／泉北高速鉄道線「和泉中央駅」】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！総合病院や近隣クリニックの門前薬局で様々な科を応需しております♪
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 和泉市 泉北高速鉄道線「和泉中央駅」徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 238,500円（新卒） ※中途はご経験により決定（地域手当含む） 年収：450万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00～21：00/土 9:00～14：00 ＜勤務時間＞ シフト例 ①8:30～17:30 ②9:00～19:00 ③12:00～21:00 ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【福岡県飯塚市／JR「小竹」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 飯塚市 JR「小竹駅」より車で2分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ AM9:00-PM18:00 / 水・土曜 / AM9:00-PM13:00 ＜定休日＞日・祝 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で70連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に139店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／JR「九州工大前」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市戸畑区 JR「九州工大前駅」より徒歩9分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 平日 / AM8：30-PM18：00 / 土曜 / AM8：30-PM13：00 ＜定休日＞日・祝日 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で69連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に138店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／JR「門司港」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市門司区 JR「門司港駅」より徒歩9分 JR出光美術館駅より徒歩9分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ AM9：00-PM18：00 / 土曜 / AM9：00-PM13：00 ＜定休日＞日・祝 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で68連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に137店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／筑豊電気鉄道「森下」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市八幡西区 筑豊電気鉄道「森下駅」より車で6分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ AM8:30-PM17:30 ＜定休日＞土・日・祝 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で67連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に136店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／筑豊電気鉄道「今池」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市八幡西区 筑豊電気鉄道「今池駅」より車で6分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ AM9：00-PM18：00 / 土曜 / AM9：00-PM13：00 ＜定休日＞日・祝 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で66連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に135店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／JR「黒崎」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市八幡西区 JR「黒崎駅」より車で4分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ AM9：00-PM18：00 ＜定休日＞年中無休 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で65連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に134店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／JR「門司」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市門司区 JR「門司駅」より徒歩13分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・火・木・金 / AM8：30-PM18：00 / 水・土 / AM8：30-PM13：00 ＜定休日＞日・祝 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で64連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に133店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／JR「西小倉」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市小倉北区 JR「西小倉駅」より徒歩14分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・火・木・金・土 / AM10：00-PM19：00 ＜定休日＞水・日・祝日 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で63連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に132店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
【福岡県北九州市／JR「城野」駅】＼未経験の方も応募OK◎最大7連休の長期休暇あり♪活発なクラブ活動◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
福岡県 北九州市小倉南区 JR「城野駅」より徒歩11分 |
|---|---|
| 給与 | 月収211,000円～ ※大卒給与 年収：年収312万円～ ※固定残業代含む |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・火・水・木・金 / AM8：30-PM18：00 / 土 / AM8：30-PM13：00 ＜定休日＞日・祝 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制：1カ月単位 実働40時間以内／週平均 ※業務の都合により始業・終業時間の繰り上げ・繰り下げを臨時に行う場合があるものとする ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【限定社員制度】ライフワークバランスを重視されており、結婚・出産などライフスタイルが変わった場合、社員区分を変更する事が出来ます。
POINT2
【リフレッシュ休暇制度】長期連続休暇制度があり、最大で62連休が取得できます。また分割で取得も可能でありご自身にあった休暇が取得できます。
POINT3
【教育制度】新入社員1人につき、指導者1人がつく「いつでも質問できる環境」が整っておりますので、未経験でも安心してご入社頂けます。
キャリアコンサルタントコメント
山口県下関市、福岡県北部に131店舗のドラッグストア・調剤薬局を展開するサンキュードラッグの求人です。DXを用い、顧客のニーズに応じた製品やサービスを提供し、顧客満足度を高めておられます。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／階層別研修／フォローアップ研修／e-ラーニング研修／登録販売者資格取得勉強会／職種別専門研修／資生堂美容講座研修（職種限定）／アメリカ研修等
キャリアアップイメージ
◆配属について
通勤手段（お車での通勤が可能がどうか）や、これまでのご経験等を考慮して内定後、配属店舗を決定致します。
◆研修について
未経験の方や、第二新卒の方は新入社員研修にも参加可能（4月入社の場合）です。事務研修も行っておりますので、中途ご入社の方も参加可能です。
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