176件
【大阪市中央区/各線「日本橋」駅】【月水木金17~19時】勤務曜日・日数・時間は応相談♪Wワーク◎
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 大阪メトロ「日本橋駅」徒歩すぐ |
|---|---|
| 給与 | 2,000円~2,500円 ※ご経験を考慮いたします! |
| 勤務時間 | <開局時間> 月水木金 10:00~19:00 土 9:00~13:00 休業日 火・日・祝日 <募集シフト> 月水木金17:00~19:00 ※曜日・日数・時間の相談に応じますので、お気軽にお問い合わせください <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【育児短時間勤務・復職制度など、ライフステージが変わっても長く働ける環境】
借上社宅制度や白浜・ハワイの無料保養所、健康診断・予防接種補助など健康面のサポートも充実!※勤務時間等による適用条件あり。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
特別研修会の実施
同社では定期的に外部の特別講師をお呼びし、専門知識・技術の向上を図られています。
現在、年10回程度の特別研修会が行われており、所属の薬剤師は優先・無料で参加することが可能です。
【大阪市阿倍野区/各線「天王寺」駅】【週32時間以上】勤務曜日は応相談♪土日休み♪管理薬剤師パート募集
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市阿倍野区 各線「天王寺駅」・「阿倍野駅」より徒歩5~10分 |
|---|---|
| 給与 | 2,000円~ ※ご経験を考慮いたします! |
| 勤務時間 | <開局時間> 月火水 9:00~18:00 木 9:00~16:00 金 9:00~17:00 休業日 日曜・祝日 <募集シフト> 週32時間以上、勤務曜日応相談 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【育児短時間勤務・復職制度など、ライフステージが変わっても長く働ける環境】
借上社宅制度や白浜・ハワイの無料保養所、健康診断・予防接種補助など健康面のサポートも充実!※勤務時間等による適用条件あり。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
特別研修会の実施
同社では定期的に外部の特別講師をお呼びし、専門知識・技術の向上を図られています。
現在、年10回程度の特別研修会が行われており、所属の薬剤師は優先・無料で参加することが可能です。
【大阪市北区/各線「中津」駅】【月火水9~19時】勤務できるパート薬剤師募集!駅チカ◎
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市北区 大阪メトロ御堂筋線「中津駅」徒歩3分 阪急「中津駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 2,000円~ ※ご経験を考慮いたします! |
| 勤務時間 | <開局時間> 平日 9:00~19:00 土曜 9:00~13:00 休業日 日曜・祝日 <募集シフト> 月火水9:00~19:00 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【育児短時間勤務・復職制度など、ライフステージが変わっても長く働ける環境】
借上社宅制度や白浜・ハワイの無料保養所、健康診断・予防接種補助など健康面のサポートも充実!※勤務時間等による適用条件あり。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
特別研修会の実施
同社では定期的に外部の特別講師をお呼びし、専門知識・技術の向上を図られています。
現在、年10回程度の特別研修会が行われており、所属の薬剤師は優先・無料で参加することが可能です。
【大阪市中央区/大阪メトロ「堺筋本町」駅】 【月火木10~20時・水9~18:30】週1日~相談OK!駅前ビルの店舗
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 大阪メトロ「堺筋本町駅」 徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 2,300円~ ※ご経験を考慮いたします! |
| 勤務時間 | <開局時間> 月火木金 9:00~20:00 水 9:00~18:30 第1・3土曜 9:00~17:00 第2・4土曜 9:00~13:00 休業日 日祝 <募集シフト> 月火木10-20、水9-18:30 ※週1日~相談可能 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【育児短時間勤務・復職制度など、ライフステージが変わっても長く働ける環境】
借上社宅制度や白浜・ハワイの無料保養所、健康診断・予防接種補助など健康面のサポートも充実!※勤務時間等による適用条件あり。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
特別研修会の実施
同社では定期的に外部の特別講師をお呼びし、専門知識・技術の向上を図られています。
現在、年10回程度の特別研修会が行われており、所属の薬剤師は優先・無料で参加することが可能です。
【大阪府岸和田市/JR阪和線「下松」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 岸和田市 JR阪和線「下松」駅 徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(15年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:663万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府南河内郡河南町/近鉄長野線「富田林」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 南河内郡河南町 近鉄長野線「富田林」駅 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(14年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:662万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府高槻市/JR京都線「摂津富田」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 JR京都線「摂津富田」駅 徒歩16分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(13年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:662万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府岸和田市/南海本線「岸和田」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 岸和田市 南海本線「岸和田」駅 徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-19:00 土 09:00-13:00 日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(12年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:661万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府富田林市/近鉄長野線「富田林」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 富田林市 近鉄長野線「富田林」駅 徒歩14分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(11年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:661万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府河内長野市/南海高野線「河内長野」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 河内長野市 南海高野線「河内長野」駅 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(10年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:660万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府東大阪市/近鉄奈良線「枚岡」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 近鉄奈良線「枚岡」駅 徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(9年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:660万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府和泉市/泉北高速鉄道「光明池」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 和泉市 泉北高速鉄道「光明池」駅 徒歩16分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(8年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:659万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府泉佐野市/JR阪和線「日根野」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 泉佐野市 JR阪和線「日根野」駅 徒歩14分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(7年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:659万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府八尾市/JR大和路線「久宝寺」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 八尾市 JR大和路線「久宝寺」駅 徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(6年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:658万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府阪南市/南海本線「鳥取ノ荘」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 南海本線「鳥取ノ荘」駅 徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(5年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:658万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府泉大津市/JR阪和線「和泉府中」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 泉大津市 JR阪和線「和泉府中」駅 徒歩17分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(4年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:657万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【堺市東区/南海高野線「萩原天神」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 堺市東区 南海高野線「萩原天神」駅 徒歩6分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(3年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:657万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪市東住吉区/近鉄南大阪線「矢田」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東住吉区 近鉄南大阪線「矢田駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 9:00-14:00、15:00-19:00 土・日・祝 休み <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】リフレッシュ休暇休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(2年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:656万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府高槻市/JR京都線「高槻駅」】正社員の年間休日数138日!開局時間18時まで|残業すくなめ
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 JR京都線「高槻駅」 |
|---|---|
| 給与 | 月給 29万~ ※経験等により決定 年収:年収426万~(残業代、諸手当別途支給) |
| 勤務時間 | <開局時間> 月・水・金 9:00~18:00 火・木・土 9:00~17:00 <勤務時間> 週平均38時間の変形労働制 1日の勤務は基本的に開局から閉局までフルにご勤務できる方を対象としております。 <休憩時間>法定通り <残業時間>1.5時間/月 ※全社平均を記載、季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
【トップクラスのワークライフバランス】年間休日数138日、週38時間労働、月平均残業時間1.7時間とトップクラスの就業条件に加え、どの店舗も駅近好立地。転居の心配もなく就業が可能です。
POINT2
【対人業務に専念できる職場環境】対物業務を最大限ICT化し、働き方に対するマインドも最先端に。薬剤師さんは対人業務に集中することで、患者様の「真のお困りごと」の解決に向けて業務を行うことができます。
POINT3
【長期就業を支える教育体制】
全体研修や管理者研修、eラーニングなど教育体制が充実。産休・育休の取得・復帰実績も高く、ライフステージが変わっても安心して働ける環境です。
キャリアコンサルタントコメント
日本初の"ロボット薬局"を開設した企業です。ロボットとICTを用いた自動調剤技術の開発に取り組む、最先端技術を開発・特許取得・販売もグループ会社で行っております。テレビ出演や新聞掲載など、多数取材も受けている企業です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
管理職研修、全職員向け研修、MPラーニング
キャリアアップイメージ
一般勤務薬剤師→管理薬剤師→エリアマネージャー
※エリアは兵庫県、大阪府の区分です(2024年11月情報)
ラウンダー勤務ご希望の方や、
在宅メインご希望の方も募集しております!
【大阪府大阪市/大阪メトロ四つ橋線「北加賀屋」駅】 日勤実働時間7時間/日|月残業平均5時間以内|有休消化率約85%
- その他医療福祉関連職種
- 正社員
- 病院・クリニック
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西成区 大阪メトロ四つ橋線 「北加賀屋駅」 |
|---|---|
| 給与 | 月収256,400円~372,700円 ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | (1)8:50~17:00 休憩70分(実働7時間) (2)16:50~翌9:00 休憩130分(実働14時間) ※(1)、(2)の交替制 時間外労働時間あり 月平均:約4時間 |
この求人のポイント
POINT1
【看護部全体で業務効率化!残業削減の仕組み】
看護部長や師長を中心に、午前・午後の進捗共有で業務量を相互調整。看護記録に集中する時間の確保や委員会活動の時間内実施など、定時退勤につながる取り組みを推進しています。
POINT2
【有給取得率85%!特別休暇9日あり】
有給取得率は約85%で、平均有休取得日数も13.5日。夏季休暇3日、通年休暇3日、リフレッシュ休暇3日の合計9日の特別休暇もあり、メリハリをつけて働ける環境です。
POINT3
【天下茶屋駅から無料送迎バスあり!通勤便利】
南海・堺筋線「天下茶屋駅」から送迎バスを運行。朝7:30〜8:30頃は10便程度あり出勤もスムーズです。近隣からの徒歩・自転車通勤者も多く通いやすい環境です。
キャリアコンサルタントコメント
【年間総労働時間1,764時間!仕事とプライベートを両立】
日勤は実働7時間、年間総労働時間は1,764時間、月平均147時間と短め。月平均残業も約4時間と少なく、日勤勤務時は基本的に17時の定時退勤が可能です。仕事終わりの時間を確保しやすく、家庭やプライベートとの両立を大切にしながら働ける環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
卒後教育体制:プリセプター制度/院内研修/外部研修各種支援制度
各種奨学金制度:院外研修支援制度/学会参加支援制度/認定看護師取得支援制度/専門看護師取得支援制度
キャリアアップイメージ
■正看護師のキャリアアップ・給与モデル
・新卒(21歳):月給 275,100円 程度
(基本給 206,700円 + 資格手当33,400円、食住手当5,000円、処遇改善手当17,000円、ベースアップ手当13,000円)
・30歳(急性期病棟):月給 377,000円 程度
(基本給 224,600円 +資格手当33,400円、食住手当5,000円、急性期病棟手当20,000円、処遇改善手当17,000円、ベースアップ手当13,000円、夜勤手当16,000円×4回分)
・30歳(夜勤専従):月給 393,000円 程度
(基本給 224,600円 + 資格手当33,400円、食住手当5,000円、急性期病棟手当20,000円、処遇改善手当17,000円、ベースアップ手当13,000円、夜勤手当8,000円×10回分)
※上記は想定モデルです。経験年数や夜勤回数等の勤務条件により変動します。







