257件
【大阪市住吉区／大阪メトロ御堂筋線「あびこ駅」】 施設在宅対応店舗♪在宅に興味のある方にもおすすめ。
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市住吉区 大阪メトロ御堂筋線「あびこ」駅徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 月給300,000円~428,000円 ※ご経験・面接の評価等により決定 年収：420万円～600万位 ※14分割支給 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 月火木金／8：30～19：30 水／8：30～17：00 土／8：30～13：00 ※週平均40時間を基本とする変形労働時間制勤務 ＜休憩時間＞法定通り ＜平均残業時間＞5.6時間時間 |
この求人のポイント
POINT1
【施設・在宅にも力をいれています】
施設在宅も受けている同店舗。施設在宅にご興味のある方、D学びを深めたい方におすすめです。ピッキングシステムや調剤レコーダーなど機器も充実♪
POINT2
【薬剤師として安心の体制】
一人当たりの処方枚数を20～30枚に設定。電子薬歴は音声入力システムや監査システムも全店舗導入されており、ゆとりをもって対応できる環境です。
POINT3
【研修制度が充実】
薬学の基礎や実務的な知識と技術を習得できるよう体系化されており、月1回の勉強会や、希望すればマネジメント研修など外部研修を受けることができ学べる環境が整っています。
キャリアコンサルタントコメント
長く、自分らしく働ける環境整備にも全力で取り組んでいるのが同社の特徴。年に1回の役員面談の実施や、最新の調剤機器や調剤過誤防止策の導入、大学病院への病院研修参加や認定・専門薬剤師の取得、学会発表への応援など、薬剤師がやりがいをもって、安心しながら働ける環境づくりを推進されています。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞41.5歳
＜男女比＞18：82
＜育児休業復帰率＞ほぼ100％
＜有給取得率＞84.7％
＜女性管理職比率＞40％
教育研修制度
中途入社の方には、スキルチェックシートを元に研修を実施しています。また、キャリアの浅い方、基礎から改めておさらいしたい方には、プリセプターを付け学んでいただくことも可能です。認定・専門薬剤師の取得や学会発表も応援。
キャリアアップイメージ
メディカルアロマを本気で考える同社は、複数の大学から業務提携の話が来る程の力の入れようで、同社から、特任教授として講師となっている方もいらっしゃいます。
そんな同社には、アロマのインストラクター資格、アドバイザー資格を持つ方が複数おり、その方々の指導を受ける事もでき、また、会社が選抜で同資格を取得支援も行っています。
植物から抽出した精油が、心身の不調をどのようにケアできるか。明確なエビデンスで医療につなげていくことが、同社の画期的な取り組みの一つです。
そういった環境で、薬剤師として、アロマセラピストとして、キャリアアップを図れます。
【大阪府大阪市城東区／大阪メトロ長堀鶴見緑地線「蒲生四丁目駅」】アロマ取り扱い店舗◎医療ビル内の清潔感のある店舗です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 大阪メトロ長堀鶴見緑地線、今里筋線「蒲生四丁目駅」徒歩すぐ |
|---|---|
| 給与 | 月給300,000円~428,000円 ※ご経験・面接の評価等により決定 年収：420万円～600万位 ※14分割支給 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 月火水金／08：45～19：30 木／08：45～18：30 土／08：45～13：00 ※週40時間シフト勤務 ※1ヶ月単位の変形労働時間制勤務 ＜休憩時間＞法定通り ＜平均残業時間＞5.6時間時間 |
この求人のポイント
POINT1
【最寄り駅から徒歩すぐの好立地店舗】
商店街入り口にある医療ビル1階の清潔感のある店舗です。同ビルの内科、眼科に加えて、近隣医療ビルの整形外科、乳腺外科からの応需もあり！
POINT2
【アロマの取り扱いのある職場です】
地域向け啓蒙活動や患者様の要望にあったアロマ提案など、薬局だからこそ提案できる新しいセルフケアの形にやりがいを感じるスタッフの声も。アロマに興味のある方必見の求人です。
POINT3
【薬剤師として安心の体制】
一人当たりの処方枚数を20～30枚に設定。電子薬歴は音声入力システムや監査システムも全店舗導入されており、ゆとりをもって対応できる環境です。
キャリアコンサルタントコメント
同社の特徴である、アロマ取り扱い店舗です。
同社代表は、JATCO（一般財団法人 日本アロマ療法創造機構）の特別顧問にも就任されているほど、メディカルアロマの普及に尽力されています。他薬局にはない方法で患者様とのコミュニケーションを深めたい方にもおすすめです。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞41.5歳
＜男女比＞18：82
＜育児休業復帰率＞ほぼ100％
＜有給取得率＞84.7％
＜女性管理職比率＞40％
教育研修制度
中途入社の方には、スキルチェックシートを元に研修を実施しています。また、キャリアの浅い方、基礎から改めておさらいしたい方には、プリセプターを付け学んでいただくことも可能です。認定・専門薬剤師の取得や学会発表も応援。
キャリアアップイメージ
メディカルアロマを本気で考える同社は、複数の大学から業務提携の話が来る程の力の入れようで、同社から、特任教授として講師となっている方もいらっしゃいます。
そんな同社には、アロマのインストラクター資格、アドバイザー資格を持つ方が複数おり、その方々の指導を受ける事もでき、また、会社が選抜で同資格を取得支援も行っています。
植物から抽出した精油が、心身の不調をどのようにケアできるか。明確なエビデンスで医療につなげていくことが、同社の画期的な取り組みの一つです。
そういった環境で、薬剤師として、アロマセラピストとして、キャリアアップを図れます。
【大阪府高槻市／JR京都線「高槻駅」】＼高槻市内のみ勤務求人◎JR高槻駅より徒歩10分♪／
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 JR京都線「高槻駅」徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,200円～ ※ご経験・勤務時間帯等で決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月火木金／9：00～19：00 水／9：00～17：00 土／9：00～13：00 ＜休憩時間＞法定通り ＜勤務時間＞ 応相談 |
この求人のポイント
POINT1
有給消化率80％を目指して、【有給は5日は必ず消化していただく】ようにしております。各店舗ごとの人数配置を行っております。具体的には、残業時間を含めての週40時間シフトを組むことで、プライベートとのバランスを保てるよう会社として努力されています。
POINT2
「患者様とのコミュニケーション」を大事に、ひとり当たりの対応処方箋枚数の全社平均は19枚ほど。より患者様に対しての服薬指導に時間をかけることができ、負担少なく勤務ができる社風の会社です。
POINT3
社内交流も盛ん。活気ある職場環境が魅力です！福利厚生の充実はもちろん、忘年会・新年会・歓送迎会など、各店舗～全社単位でのイベント有り！社長も参加されるイベントも多く、風通しの良さが魅力の会社です。
キャリアコンサルタントコメント
創業時より力を入れている「医療モール型」出店。
複数の個人診療所などを含めた医院を結ぶハブのような役割を担い、地域の病院との連携を強めています。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修、接遇研修、全社員研修、管理者研修
※その他、OTC・事務・薬歴・研修教育等の委員会を随時開催、社外研修（※補助金有）→県薬剤師・市薬剤師会・地区薬剤師会・日本薬剤師会・九州山口薬剤師会・医師会・大学
メーカー等による各種研修会への積極的参加、Eラーニング(社内割引制度あり)
キャリアアップイメージ
正社員登用の可能性がございます。
【大阪府守口市／大阪モノレール・大阪メトロ谷町線「大日駅」】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 守口市 大阪モノレール・大阪メトロ谷町線「守口駅」 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 208,500円（新卒） ※中途はご経験により決定 年収：420万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～土／9：00～18：00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府羽曳野市／近鉄「藤井寺」駅】総合病院のすぐ傍にあり、隣には歯科がある地域密着型店舗です♪
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 羽曳野市 近鉄「藤井寺駅」車10分「古市駅」車5分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ （月～金）9:00～18：00 （土）9:00～14:00 ＜勤務時間＞ ※9:00～15:00頃まで ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府東大阪市／近鉄線「荒本」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！総合病院門前の求人です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 近鉄けいはん線「荒本駅」徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 基本給 208,500円（新卒） ※中途はご経験により決定 年収：420万円～600万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～土 8:30～17:30 ＜勤務時間＞朝～15:00程度まで ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【福岡県福岡市中央区／調剤事務】 ＼残業時間：月10時間以内でワークライフバランス重視◎昇給・賞与あり◎／
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 高槻市 JR東海道本線「高槻駅」徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 月給160,000円〜 220,000円 ※ご経験等により決定 年収：220万円～300万円程度 ※ご経験等により決 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・火・木・金／9：00～19：00、水／9：00～17：00、土／9：00～13：00 ※休業日：日曜、祝日 ＜勤務時間＞ 変形労働時間制 1カ月単位（平均週40時間を基本とする） ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
有給消化率80％を目指して、【有給は5日は必ず消化していただく】ようにしております。各店舗ごとの人数配置を行っております。具体的には、残業時間を含めての週40時間シフトを組むことで、プライベートとのバランスを保てるよう会社として努力されています。
POINT2
「患者様とのコミュニケーション」を大事に、ひとり当たりの対応処方箋枚数の全社平均は19枚ほど。より患者様に対しての服薬指導に時間をかけることができ、負担少なく勤務ができる社風の会社です。
POINT3
本社は福岡県にありますが、関東エリア（東京・神奈川・千葉）でも積極的に店舗出店をしており、クリニックモール中心に店舗出店をしております。
キャリアコンサルタントコメント
創業時より力を入れている「医療モール型」出店。
複数の個人診療所などを含めた医院を結ぶハブのような役割を担い、地域の病院との連携を強めています。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修、接遇研修、全社員研修、管理者研修
※その他、OTC・事務・薬歴・研修教育等の委員会を随時開催、社外研修（※補助金有）→県薬剤師・市薬剤師会・地区薬剤師会・日本薬剤師会・九州山口薬剤師会・医師会・大学
メーカー等による各種研修会への積極的参加、Eラーニング(社内割引制度あり)
【大阪市鶴見区／ JR 「放出駅」徒歩1分】アクセス抜群の店舗です♪月平均残業時間は10時間以下。定着率の良い会社です
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 JR「放出駅」から徒歩で1分 |
|---|---|
| 給与 | 月給29万円〜40万円 ※ご経験等により決定 年収：438万円～650万円 ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金 9:00～20:00 土 9:00～14:00 ＜休日＞日・祝 ※シフト制による実働週40時間のローテーション勤務 ※各支店により勤務体系異なる ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞8.5時間／月 ※全社平均 ※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
「すぐ実践できる研修」として実店舗を使用しての服薬指導研修なども実施。全国どこでも活躍できる薬剤師教育に力を入れており、レベルに応じた研修だけではなく、同社在籍の取締役3人も店舗に勤務しており、常に自己研鑽されていらっしゃいます。
POINT2
【労務管理は外部委託している会社です】各個人・各店舗の勤怠管理を外部委託し、「残業が多すぎる店舗が無いか」「残業が偏っている方はいないか」など、クリーンな環境で勤務が可能です。
POINT3
育児休暇復帰率ほぼ100％、転居時は同社の店舗がある場所に引っ越すなど、定着率の高い企業です。ヘルプ勤務・異動はあまり無く、平均年齢は38～42歳、長く勤務される方が多い調剤薬局です。
キャリアコンサルタントコメント
兵庫県・大阪府に調剤専門薬局および化粧品専門店を運営。店舗数は15店舗経営されております。「定着率の高さ」「クリーンな職場環境」「実践に近い教育研修」がこの企業の魅力です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員導入研修（研修期間4～5ヶ月）、OJT研修（実践フォローアップ研修）、修了教育（集合教育）、新入社員フォローアップ研修、社内外講師による研修・グループディスカッション
キャリアアップイメージ
一般勤務→管理・薬局長→主任→エリアマネージャー→取締役
※薬局長・主任は年に数回ほど薬局長・主任会議があります。
新人導入研修は数か月かけてしっかり教育を実施します。
薬局長の半数以上は中途入社社員で、キャリアアップを目指したい方はぜひご応募ください。
在宅専門薬剤師は会社で7～8名在籍中です。
【大阪市東成区／ JR大阪環状線「玉造駅」】JR玉造駅ビル内にある店舗でアクセス抜群です♪
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東成区 JR大阪環状線「玉造駅」敷地内 |
|---|---|
| 給与 | 月給29万円〜40万円 ※ご経験等により決定 年収：438万円～650万円 ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金：9:00～20:00 土：9:00～14:00 ＜休日＞日・祝 ※シフト制による実働週40時間のローテーション勤務 ※各支店により勤務体系異なる ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞8.5時間／月 ※全社平均 ※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
「すぐ実践できる研修」として実店舗を使用しての服薬指導研修なども実施。全国どこでも活躍できる薬剤師教育に力を入れており、レベルに応じた研修だけではなく、同社在籍の取締役3人も店舗に勤務しており、常に自己研鑽されていらっしゃいます。
POINT2
【労務管理は外部委託している会社です】各個人・各店舗の勤怠管理を外部委託し、「残業が多すぎる店舗が無いか」「残業が偏っている方はいないか」など、クリーンな環境で勤務が可能です。
POINT3
育児休暇復帰率ほぼ100％、転居時は同社の店舗がある場所に引っ越すなど、定着率の高い企業です。ヘルプ勤務・異動はあまり無く、平均年齢は38～42歳、長く勤務される方が多い調剤薬局です。
キャリアコンサルタントコメント
兵庫県・大阪府に調剤専門薬局および化粧品専門店を運営。店舗数は15店舗経営されております。「定着率の高さ」「クリーンな職場環境」「実践に近い教育研修」がこの企業の魅力です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員導入研修（研修期間4～5ヶ月）、OJT研修（実践フォローアップ研修）、修了教育（集合教育）、新入社員フォローアップ研修、社内外講師による研修・グループディスカッション
キャリアアップイメージ
一般勤務→管理・薬局長→主任→エリアマネージャー→取締役
※薬局長・主任は年に数回ほど薬局長・主任会議があります。
新人導入研修は数か月かけてしっかり教育を実施します。
薬局長の半数以上は中途入社社員で、キャリアアップを目指したい方はぜひご応募ください。
在宅専門薬剤師は会社で7～8名在籍中です。
【大阪府阪南市／南海本線「尾崎」駅」】＼駅から徒歩3分♪市民病院隣にある総合病院門前薬局の求人です／
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 阪南市 南海本線「尾崎駅」徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金／9:00~18:00、土／9:00-13:00 休業日／日、祝日 記載時間は応相談 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府泉佐野市／南海・JR線「りんくうタウン駅」】駅から徒歩5分♪総合病院門の門前薬局でたくさん学べる環境です！！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 泉佐野市 南海・JR線「りんくうタウン駅」徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・水・金／9:00~18:30、火・木／9:00-18:00 土／9：00～13：00 ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪市西淀川区／JR「塚本」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市西淀川区 JR「塚本」駅徒歩4分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 平日：9:00～18:00 土：9:00～13:00 ※上記開局時間の中からご希望に応じてご相談ください ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪市東淀川区／阪急「淡路」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市東淀川区 阪急京都線「淡路」駅徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 平日：9:00～18:00 土：9:00～13:00 ※上記開局時間の中からご希望に応じてご相談ください ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府藤寺市／近鉄「藤井寺」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 藤井寺市 近鉄「藤井寺駅」徒歩17分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・火・水・金 9：00～20：00 木・土 9：00～13：00 ※上記開局時間の中からご希望に応じてご相談ください ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞全社平均 6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府豊中市／大阪モノレール「少路」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！総合病院門前の求人です
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 豊中市 大阪モノレール「少路駅」徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | 月～金 9:00～19:30 土 9:00～13:30 ※上記開局時間の中からご希望に応じてご相談ください ＜休憩時間＞法定通り |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪府東大阪市／近鉄線「荒本」駅】年間休日120日以上、残業全社平均月6時間！駅から徒歩4分！総合病院門前で様々な科を応需♪たくさん学べる環境です！！
- 薬剤師
- パート・アルバイト
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 東大阪市 近鉄けいはん線「荒本駅」徒歩4分 |
|---|---|
| 給与 | 時給2,000円～2,100円※ご経験を考慮します 年収：※シフトによる |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～土 8:30～17:30 ＜勤務時間＞ 8:30～15:00頃まで ＜休憩時間＞法定通り ＜残業時間＞6時間／月※季節・患者さん都合により前後します |
この求人のポイント
POINT1
総合病院の門前を中心に大型調剤薬局を展開しているため、特に新薬の処方箋をお受けする機会が多くあります。製薬会社MR（医薬情報担当者）様にも頻回訪問していただける環境にあり、定期的に新薬や適応疾病の病態にいたるまで勉強会を実施しています。
POINT2
最新機器を積極的に導入する社風の企業です。調剤過誤を無くす・患者さんをお待たせしない・残業を減らすために企業努力をしている会社です。
POINT3
勤務薬剤師導入研修・継続研修を用意しております。
●導入研修：新入社員導入研修、フォローアップ研修、学会発表、新人管理職研修 ●継続研修：学術大会参加、合同勉強会、e-ラーニング研修、新薬・病態勉強会
キャリアコンサルタントコメント
シップヘルスケアグループの調剤薬局での求人です。主に総合病院門前に店舗を多く展開しております。自社研修、外部研修制度も整っており、スキルアップできる企業です。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
入社3年目まで年3回学術大会に参加／合同勉強会（年2回実施） ／中途採用 未経験の方は店舗にてOJT研修（※専属の先輩を希望の方は入社前にご相談くｄさい）／e-ラーニング導入※年度ごとの申込になります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
↓管理薬剤師
↓薬局長
エリアマネージャー
かかりつけ薬剤師、エリアマネージャー店舗現場メインでのキャリアアップだけでなく、
「本部所属ラウンダー勤務」「運営部」「教育研修部」「人事部」という様々な部署での活躍が可能です。
※ご入社後2年目で配属になる方もおり、個人の希望・適性を見て判断致します
【大阪市城東区／大阪市営中央線「緑橋」駅】＼完全週休二日制♪福利厚生充実◎教育研修制度も整った企業で働いてみませんか？？／
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市城東区 大阪市営中央線・大阪市営今里筋線／「緑橋駅」徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 月収 280,000円～ ※ご経験・ご年齢により決定 年収：450万円～550万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～水・金：9:00-19:00 木・土：9:00-13:00 ＜勤務時間＞ 実働週40時間以内のシフト制 ※勤務時間帯は店舗により異なる ＜休憩時間＞ 法定通り |
この求人のポイント
POINT1
教育研修制度（新入社員専門研修～エキスパート研修など）が充実！社内勉強会では、外部講師のお招きや、研修委員会による多彩なプログラムもあります。その他webラーニング、各種薬学専門誌のレポート提出やビデオ研修などの個人研修もあります。
POINT2
旅行好きさん必見◎全国保養所が【1泊500円】で宿泊可能！北海道・沖縄・グアムまで、特別会員価格で宿泊可能施設が多数（ダイワロイヤルメンバーズクラブ、星野リゾート等）JTBの旅行プランの利用時の補助金制度もあります。
POINT3
社員の8割以上が女性です。また、同社社長も女性の社長です。産育休制度を利用し、復帰後も活躍されている方多数在籍していらっしゃいます。
キャリアコンサルタントコメント
＼オンオフしっかり／
完全週休2日制！6年連続健康経営優良法人2025認定企業◎
企業理念の一つに「医療人として生きる社員の満足」を掲げ、健康増進における各種補助や健康食品の費用補助をしております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／管理者研修／社内勉強会／委員会活動など
各種資格取得奨励制度があります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
→管理薬剤師
→店長
→エリアマネージャー現在4名
の順に昇格いたします。
【大阪市淀川区／阪急神戸本線「十三」駅】＼完全週休二日制♪福利厚生充実◎教育研修制度も整った企業で働いてみませんか？？／
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市淀川区 各線「十三駅」徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 月収 280,000円～ ※ご経験・ご年齢により決定 年収：450万円～550万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金：9:00-18:00 土：9:00-17:00 ＜勤務時間＞ 実働週40時間以内のシフト制 ※勤務時間帯は店舗により異なる ＜休憩時間＞ 法定通り |
この求人のポイント
POINT1
教育研修制度（新入社員専門研修～エキスパート研修など）が充実！社内勉強会では、外部講師のお招きや、研修委員会による多彩なプログラムもあります。その他webラーニング、各種薬学専門誌のレポート提出やビデオ研修などの個人研修もあります。
POINT2
旅行好きさん必見◎全国保養所が【1泊500円】で宿泊可能！北海道・沖縄・グアムまで、特別会員価格で宿泊可能施設が多数（ダイワロイヤルメンバーズクラブ、星野リゾート等）JTBの旅行プランの利用時の補助金制度もあります。
POINT3
社員の8割以上が女性です。また、同社社長も女性の社長です。産育休制度を利用し、復帰後も活躍されている方多数在籍していらっしゃいます。
キャリアコンサルタントコメント
＼オンオフしっかり／
完全週休2日制！6年連続健康経営優良法人2025認定企業◎
企業理念の一つに「医療人として生きる社員の満足」を掲げ、健康増進における各種補助や健康食品の費用補助をしております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／管理者研修／社内勉強会／委員会活動など
各種資格取得奨励制度があります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
→管理薬剤師
→店長
→エリアマネージャー現在4名
の順に昇格いたします。
【大阪府柏原市／近鉄大阪線「法善寺」駅】＼完全週休二日制♪福利厚生充実◎教育研修制度も整った企業で働いてみませんか？？／
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 柏原市 近鉄大阪線「法善寺駅」より徒歩１分 |
|---|---|
| 給与 | 月収 280,000円～ ※ご経験・ご年齢により決定 年収：450万円～550万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月・火・水・金：9:00-18:30 木：9:00-17:00 土：9:00-13:00 ＜勤務時間＞ 実働週40時間以内のシフト制 ※勤務時間帯は店舗により異なる ＜休憩時間＞ 法定通り |
この求人のポイント
POINT1
教育研修制度（新入社員専門研修～エキスパート研修など）が充実！社内勉強会では、外部講師のお招きや、研修委員会による多彩なプログラムもあります。その他webラーニング、各種薬学専門誌のレポート提出やビデオ研修などの個人研修もあります。
POINT2
旅行好きさん必見◎全国保養所が【1泊500円】で宿泊可能！北海道・沖縄・グアムまで、特別会員価格で宿泊可能施設が多数（ダイワロイヤルメンバーズクラブ、星野リゾート等）JTBの旅行プランの利用時の補助金制度もあります。
POINT3
社員の8割以上が女性です。また、同社社長も女性の社長です。産育休制度を利用し、復帰後も活躍されている方多数在籍していらっしゃいます。
キャリアコンサルタントコメント
＼オンオフしっかり／
完全週休2日制！6年連続健康経営優良法人2025認定企業◎
企業理念の一つに「医療人として生きる社員の満足」を掲げ、健康増進における各種補助や健康食品の費用補助をしております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／管理者研修／社内勉強会／委員会活動など
各種資格取得奨励制度があります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
→管理薬剤師
→店長
→エリアマネージャー現在4名
の順に昇格いたします。
【大阪市旭区／京阪本線「千林」駅】＼完全週休二日制♪福利厚生充実◎教育研修制度も整った企業で働いてみませんか？？／
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市旭区 京阪本線「千林駅」より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 月収 280,000円～ ※ご経験・ご年齢により決定 年収：450万円～550万円 ※ご経験・ご年齢により決定 |
| 勤務時間 | ＜開局時間＞ 月～金：9:00-18:00 土：9:00-13:00 ＜勤務時間＞ 実働週40時間以内のシフト制 ※勤務時間帯は店舗により異なる ＜休憩時間＞ 法定通り |
この求人のポイント
POINT1
教育研修制度（新入社員専門研修～エキスパート研修など）が充実！社内勉強会では、外部講師のお招きや、研修委員会による多彩なプログラムもあります。その他webラーニング、各種薬学専門誌のレポート提出やビデオ研修などの個人研修もあります。
POINT2
旅行好きさん必見◎全国保養所が【1泊500円】で宿泊可能！北海道・沖縄・グアムまで、特別会員価格で宿泊可能施設が多数（ダイワロイヤルメンバーズクラブ、星野リゾート等）JTBの旅行プランの利用時の補助金制度もあります。
POINT3
社員の8割以上が女性です。また、同社社長も女性の社長です。産育休制度を利用し、復帰後も活躍されている方多数在籍していらっしゃいます。
キャリアコンサルタントコメント
＼オンオフしっかり／
完全週休2日制！6年連続健康経営優良法人2025認定企業◎
企業理念の一つに「医療人として生きる社員の満足」を掲げ、健康増進における各種補助や健康食品の費用補助をしております。
数字で見る企業環境
＜平均年齢＞〇〇歳
＜男女比＞〇：〇
＜育児休業復帰率＞〇％
＜有給取得率＞〇％
＜女性管理職比率＞〇％
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新入社員研修／管理者研修／社内勉強会／委員会活動など
各種資格取得奨励制度があります。
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師
→管理薬剤師
→店長
→エリアマネージャー現在4名
の順に昇格いたします。
