【大阪市内(JR環状線エリア)/各店舗】 完全週休二日制|スキルアップしたい方にオススメ|わきあいあいとした雰囲気の職場での調剤事務募集
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区 店舗による |
|---|---|
| 給与 | 220,000円~ ※能力・経験により考慮 |
| 勤務時間 | <シフト例> 月~金:8:30~19:00(平日1日休み)、土:9:00~13:00 ※店舗により異なります ※週40時間のシフト制 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【福利厚生でリゾート施設も利用可能!】
白浜の保養所やハワイ・ワイキキのコンドミニアム、会員制リゾート施設など、プライベートも楽しめる福利厚生が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
新人社員研修/フォローアップ研修/キャリアアップ研修/定期全体研修会/各種勉強会の実施
【全国/各店舗】 完全週休二日制|スキルアップしたい方にオススメ|わきあいあいとした雰囲気の職場での調剤事務募集
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 大阪市北区 店舗による |
|---|---|
| 給与 | 240,000円~300,000円 ※能力・経験により考慮 |
| 勤務時間 | <シフト例> 月~金:9:00~19:00(平日1日休み)、土:9:00~13:00 ※店舗により異なります ※週40時間のシフト制 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【福利厚生でリゾート施設も利用可能!】
白浜の保養所やハワイ・ワイキキのコンドミニアム、会員制リゾート施設など、プライベートも楽しめる福利厚生が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
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教育研修制度
新人社員研修/フォローアップ研修/キャリアアップ研修/定期全体研修会/各種勉強会の実施
【東京都渋谷区/各線「渋谷」駅】 完全週休二日制|駅から徒歩2分!|わきあいあいとした雰囲気の職場での調剤事務募集
- 調剤事務・医療事務
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
東京都 渋谷区 各線「渋谷駅」より徒歩2分 |
|---|---|
| 給与 | 250,000円 〜 ※能力・経験により考慮 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 10:00~20:00 土 9:00~18:30 日 10:00~18:00 祝日 9:00~18:00 <勤務時間> 週40時間勤務によるシフト制 ※土日どちらかでも勤務可能な方 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師社長との距離が近く、頑張りを評価】
薬剤師である社長との距離が近く、現場の声が届きやすいことも特徴。社長自身に独立経験があるため、独立志向の方も歓迎しています。年次だけではなく、頑張りやチャレンジをしっかり認めてもらえる社風です。
POINT2
【アットホームで親しみやすい薬局づくり】
店舗には雑貨やぬいぐるみなどを取り入れ、お子さまにも親しんでもらえる空間づくりを実施。スタッフにとっても居心地のよい、アットホームな職場づくりを大切にしています。
POINT3
【福利厚生でリゾート施設も利用可能!】
白浜の保養所やハワイ・ワイキキのコンドミニアム、会員制リゾート施設など、プライベートも楽しめる福利厚生が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
【関西110店舗以上!希望エリアで働きやすい】
オレンジ・元気薬局グループは現在も新規出店を続け、関西だけで110店舗以上を展開。関西・関東に豊富な店舗ネットワークがあるため、希望するエリアやライフスタイルに合わせた勤務地を相談しやすい環境です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
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教育研修制度
新人社員研修/フォローアップ研修/キャリアアップ研修/定期全体研修会/各種勉強会の実施
【奈良県生駒郡斑鳩町/JR大和路線「法隆寺」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
奈良県 生駒郡斑鳩町 JR大和路線「法隆寺」駅 徒歩17分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(33年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:671万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【奈良県生駒市/近鉄けいはんな線「学研北生駒」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
奈良県 生駒市 近鉄けいはんな線「学研北生駒」駅 徒歩4分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-19:00 土 09:00-13:00 日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(32年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:670万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都市山科区/京都市営地下鉄東西線「東野」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 京都市山科区 京都市営地下鉄東西線「東野」駅 徒歩12分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
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教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(31年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:670万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府相楽郡精華町/JR学研都市線「下狛」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 相楽郡精華町 JR学研都市線「下狛」駅 徒歩4分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(30年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:669万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府木津川市/JR学研都市線「西木津」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 木津川市 JR学研都市線「西木津」駅 徒歩7分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(29年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:669万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府綴喜郡宇治田原町/JR奈良線「山城青谷」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 綴喜郡宇治田原町 バス「大宮道(役場北口)」停留所より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(28年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:668万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府与謝郡与謝野町/京都丹後鉄道宮豊線「岩滝口」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 与謝郡与謝野町 バス「男山」停留所より徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(27年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:668万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府綴喜郡井手町/JR奈良線「玉水」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 綴喜郡井手町 JR奈良線「玉水」駅 徒歩11分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(26年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:667万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府八幡市/JR「松井山手」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 八幡市 バス「御幸南」停留所より徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(25年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:667万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府舞鶴市/JR舞鶴線「東舞鶴」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 舞鶴市 JR舞鶴線「東舞鶴」駅 徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(24年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:666万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府舞鶴市/JR舞鶴線「東舞鶴」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 舞鶴市 JR舞鶴線「東舞鶴」駅 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(23年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:666万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府木津川市/近鉄京都線「木津川台」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 木津川市 近鉄京都線「木津川台」駅 徒歩15分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(22年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:665万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府舞鶴市/JR舞鶴線「西舞鶴」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 舞鶴市 JR舞鶴線「西舞鶴」駅 徒歩5分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(21年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:665万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都市南区/JR京都線「向日町」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 京都市南区 JR京都線「向日町」駅 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-14:00、15:00-18:00 土 09:00-13:00 日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(19年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:664万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府舞鶴市/JR舞鶴線「東舞鶴」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 舞鶴市 JR舞鶴線「東舞鶴」駅 徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-19:00 土 09:00-13:00 日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(18年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:664万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【京都府久世郡久御山町/近鉄京都線「大久保駅」】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
京都府 久世郡久御山町 バス「京都岡本記念病院」停留所より徒歩2分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-14:00、15:00-18:00 日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(17年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:663万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
【大阪府岸和田市/JR阪和線「下松」駅】 リフレッシュ休暇で6連休可!|今後10年間で事業規模2倍を目指す成長企業
- 薬剤師
- 正社員
- 調剤薬局
| 勤務地 |
大阪府 岸和田市 JR阪和線「下松」駅 徒歩3分 |
|---|---|
| 給与 | 月収31.5万円~ ※キャリアアップ重視型の場合 ※ご経験等により決定 年収:514万円~ ※ご経験等により決定 |
| 勤務時間 | <開局時間> 月~金 09:00-13:00、14:00-18:00 土・日・祝 定休日 <勤務時間> 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) ※シフト勤務 勤務時間帯例 ※シフトにより変動 【キャリアアップ重視型】9:00~19:00(平均1時間の計画残業を含む) 【ワークライフバランス型】9:00~19:00の間で実働8時間 <休憩時間>法定通り |
この求人のポイント
POINT1
【薬剤師として幅広く取り組める環境】
AI薬歴や音声入力、在庫自動発注などのDXを推進し、薬剤師が対人業務に集中できる環境を整備。面分業型の店舗が約98%を占め、幅広い処方箋への対応に加え、OTCや健康相談など多様な経験を積めます。
POINT2
【働き方の多様性とキャリア】勤務地はローカル・リージョナル・ナショナル、勤務時間は8時間制・9時間制から選択可能。ライフステージに合わせて働き方を選べ、地域限定勤務でも管理職や本部職を目指せます。
POINT3
【福利厚生面】サマーバケーション休暇で6連休の取得や全店舗の畳の休憩室を完備。転居を伴う転勤時には家具・家電付き社宅や帰省手当もあり、日々の働きやすさから新しい地域での生活まで支える制度が充実しています。
キャリアコンサルタントコメント
今後10年間で事業規模の2倍成長を目指し、年間約70店舗の新規開局、M&Aを目標とされています。地場スーパーとの連携も活用し、食品から医薬品までそろう地域密着型の店舗展開を進めており、新たなポジションやキャリア機会も豊富です。
数字で見る企業環境
<平均年齢>〇〇歳
<男女比>〇:〇
<育児休業復帰率>〇%
<有給取得率>〇%
<女性管理職比率>〇%
匿名求人のため、
詳細はお問い合わせください。
教育研修制度
初期OJT研修、中途入社薬剤師研修、新任薬局長研修、研修認定薬剤師単位取得支援(eラーニング)、自己啓発支援制度(15年目以降)
キャリアアップイメージ
勤務薬剤師→S~Cランク薬局長→調剤SV・係長→課長→部長
を追記
・ナショナル(全国転勤可能)薬局長年収例:759万円
・リージョナル(車で4時間圏内)薬局長年収例:708万円
・ローカル(車で1時間圏内)薬局長年収例:663万円
※働き方は年一回変更可能
※キャリアップ重視型の年収例
※基本給、薬剤師手当、業績連動賞与を含む
※選択コース、経験、配属エリアにより個別に提示
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